Responsable Suivi et Évaluation (S&E) - Dakar

Nous sommes à la recherche d'un Responsable Suivi et Évaluation (S&E).
Missions :
Le Responsable Suivi et Évaluation (S&E) a pour mission de mesurer et d’analyser l’impact du projet sur les jeunes agriculteurs, en suivant les indicateurs de performance et en évaluant les progrès vers les objectifs fixés. Ce rôle est crucial pour assurer l'efficacité du projet, identifier les points d’amélioration et fournir des données concrètes permettant de prendre des décisions informées pour l’adaptation et l’optimisation des interventions.

1. Développement et mise en œuvre du cadre de suivi et évaluation
   • Concevoir un cadre de suivi et évaluation (S&E) en collaboration avec l’équipe de projet, en établissant des indicateurs de performance adaptés aux objectifs du projet.
   • Élaborer des outils de collecte de données (questionnaires, formulaires de rapport, grilles d’observation) pour recueillir des informations quantitatives et qualitatives.
   • Planifier les activités de suivi (enquêtes, visites de terrain, entretiens avec les agriculteurs) en définissant les fréquences et les méthodes d’évaluation.
2. Collecte et analyse des données de performance
   • Organiser et superviser la collecte des données sur le terrain en collaboration avec les autres membres de l’équipe et les partenaires locaux.
   • Analyser les données recueillies pour évaluer l’efficacité des formations, l’adoption des pratiques éco-durables, et l'impact des infrastructures (chambres froides, mini-forages, IoT).
   • Produire des rapports réguliers d’analyse des indicateurs de performance, mettant en lumière les réussites, les défis rencontrés, et les opportunités d’amélioration.
3. Évaluation de l'impact et mesure des résultats du projet
   • Mener des évaluations intermédiaires et finales pour mesurer l’impact du projet sur les revenus, la productivité, et la durabilité des pratiques des jeunes agriculteurs.
   • Comparer les résultats obtenus aux objectifs initiaux pour déterminer si les interventions ont permis d’atteindre les effets escomptés.
   • Identifier les pratiques et approches ayant donné les meilleurs résultats afin de les renforcer et de les répliquer dans d’autres contextes ou phases du projet.
4. Production de rapports et communication des résultats
   • Rédiger des rapports clairs et détaillés à destination des bailleurs de fonds, des partenaires, et des parties prenantes pour rendre compte de l’avancement du projet.
   • Communiquer les résultats, les leçons apprises et les recommandations de manière régulière auprès de l’équipe de projet, des agriculteurs et des autres partenaires.
   • Préparer des supports visuels (tableaux de bord, graphiques, infographies) pour illustrer les tendances et les progrès de façon accessible et compréhensible.
5. Recommandations pour l'amélioration continue du projet
   • Fournir des recommandations basées sur les données de suivi et évaluation pour ajuster les actions du projet, améliorer l’efficacité des formations et optimiser les infrastructures.
   • Collaborer étroitement avec les autres membres de l’équipe (Responsable Commercial, Responsable Formation) pour intégrer les retours d’expérience et les résultats dans les interventions futures.
   • Anticiper les besoins de suivi en tenant compte de l’évolution des objectifs et des conditions de mise en œuvre du projet.